[붙임 2]

서울특별시 서북병원 공고 제 2022 –  호

서울특별시 기간제노동자 채용시험 공고

서울특별시서북병원에서 근무할 기간제노동자 『결핵관리전담(PPM)간호사』를 다음과 같이 공개모집합니다.

2022년  5월  3일

서울특별시 서북병원장

1. 채용분야 및 선발예정인원

채용분야	채용등급	채용인원	근무예정 부 서	담당직무내용	비고
결핵관리전담 (PPM)간호사	기간제 노동자	5명	서북병원 진료부	민간공공협력 결핵관리사업 전담	예산범위내 채용

※ PPM : 민간-공공협력 결핵관리사업

2. 응시 자격

❍ 간호사 면허증 (필수)

❍ 지방공무원법 제31조의 결격사유에 해당하지 아니한 자

❍ 공고일 현재 만 18세 이상인 사람

❍ 「장애인복지법」 제32조에 따른 장애인등록증 보유자(장애인 채용의 경우에 한함)

3. 가산특전

❍ 취업지원대상자 가산 특전(응시원서 접수 마감일까지 지정된 경우에 한함)

- 「독립유공자 예우에 관한 법률」 제16조, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한

법률」 제29조, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조, 「5·18 민주유공자

예우에 관한 법률」 제20조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」

제19조에 의한 취업지원대상자 및 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에

관한 법률」 제7조에 의한 고엽제후유의증환자와 그 가족은 법률에 따라 만점의

일정비율(10% 및 5%)을 가산함.

- 취업지원대상자 가점을 받아 합격한 자는 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없음.

단, 응시인원이 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 않음

- 선발예정인원이 4명 이상인 경우에 한하여 가산점을 적용함

- 취업지원대상자 등록 여부, 가산비율은 응시자 본인이 사전에 국가보훈처(☎1577-0606)등에 확인할 것.

4. 고용 조건

❍ 채용기간 : 2022.6. ~ 2022.12.31.

❍ 근무시간 : 주40시간, 09:00~18:00(일8시간,주5일)

❍ 보수조건

- 일당120,000원, 월근무일수에 따름(세전)

- 교통비 및 식비, 제수당 포함

- 주휴수당 및 월차수당, 휴일수당 별도지급

- 4대 보험가입

❍ 채용해지 : 서울특별시 기간제 근로자 관리 규정 제12조

- 신체·정신상의 질병으로 직무를 감당하지 못하는 경우

- 직무를 태만히 하거나 직무수행 능력이 부족하다고 인정되는 경우

- 업무조정 및 예산감축 등으로 인하여 부득이한 고용조정 사유가 발생한 경우

- 담당직무와 관련하여 취득한 비밀을 누설한 경우

- 그 밖에 근로관계를 유지할 수 없는 사정이 발생한 경우

5. 시험일정 및 시험방법

❍ 시험일정

구 분	일 정	장 소	기간	비 고
모집공고	2022.5.4.(수)~5.13.(금)	서울시서북병원 홈페이지	10일	개별통보
원서접수	2022.5.16.(월)~5.20.(금)	본관3층 진료기획팀	5일
1차합격자 발표	2022.5.23.(월)	서울시서북병원 홈페이지	1일	개별통보
2차시험(면접)	2022.5.25.(수)	본관3층 중회의실	1일	예정(변경가능) 상세일정 개별통보
최종합격자 발표	2022.5.26.(목)	서울시서북병원 홈페이지	1일	개별통보
신규 임용	2022.채용시	서북병원 진료기획팀		협의 가능

※  시험일정 등은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시 시립서북병원 홈페이지에 공고 함.

❍ 응시원서 접수

- 접수기간 : 2022.5.16.(월)~5.20.(금) (5일간,토·일제외)

- 접 수 처 : 시립서북병원 본관3층 진료기획팀

- 접수방법 : 방문접수 (9:00~17:00, 점심시간 12:00~13:00 제외)

유선문의 후 이메일접수 가능 sk89921@seoul.go.kr

※ 응시원서 양식(응시원서, 이력서, 자기소개서 등)은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용

❍ 시험 방법

가. 1차시험(서류전형) : 서울특별시 홈페이지 및 시립서북병원홈페이지 공고

- 당해 직무수행에 관련된 응시자의 자격․경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사

나. 2차시험(면접시험) : 개별통지, 홈페이지 공고

- 1차시험 합격자를 대상으로 면접 실시

다. 최종합격자 발표 : 개별통지, 홈페이지 공고

6. 제출서류

❍ 응시원서(별지1호 서식) 1부

- 사진 : 최근 6개월 이내 촬영한 동일원판의 탈모정면상반신 컬러사진(3.5㎝×4.5㎝)

❍ 이력서(별지2호 서식) 1부

- 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 작성

❍ 자기소개서(별지3호 서식) 1부

❍ 채용예정 직무분야의 경력증명서 또는 재직증명서 1부(원본, ※ 사본 제출시 불인정)

- 경력증명서는 공고일 기준 3개월이내 발행한 원본에 한 해 인정

- 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재(발급 확인자 서명 및 연락처 포함)하고, 사업자등록증 등 기관 성격을 증명할 수 있는  자료를 반드시 첨부(누락시 증명서 불인정)

- 경력 내용이 불분명하거나 직장폐업 등의 사유로 증명이 불가능한 경우 사업자등록증, 법인등기부등본, 건강보험자격득실확인서(국민건강보험공단,http://www.nhic.or.kr 에서 발급) 등 자료 제출

(해당 업종이 채용 직종과 관련된 회사임을 증명 가능한 경우에만 경력 인정).

- 시간제 근무경력일 경우, 반드시 주 단위 근무시간을 명시한 증명서 제출

❍ 장애인증명서(장애인 채용의 경우)

❍ 기타 필요한 서류(자격증 등)

※ 외국어로 기재된 증빙자료(경력증명서 등)의 경우, 기관 상황에 따라 한글 번역본을 첨부하도록 할 수 있음(필요 시 첨부물에 공증필을 얻도록 함)

※ 제출서류는 공고일 이후 발행분에 한하나(경력증명서 제외). 법에서 정한 유효기간이 있는 서류의 경우, 해당기간에 한해 인정

※ 상기 제출서류 중 확인 불분명한 증빙서류에 대해서는 인정하지 않으며, 추가서류 제출을 요구할 수 있음

7. 기타(유의)사항

❍ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 응시하시기 바랍니다.

❍ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

❍ 임용시험에서 부정행위를 하거나, 기타 증빙서류에 허위사실을 기재함으로써 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람은 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격 결정을 취소할 수 있습니다.

❍ 응시원서 등에 주소 및 전화번호 등 연락처를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다(응시원서 상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자 본인의 책임으로 합니다).

❍ 응시자 제출서류는 채용여부가 확정된 이후 응시자(확정된 채용대상자는 제외)가 반환을 청구하는 경우 본인임을 확인한 후 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조(채용서류의 반환 등)에 따라 반환합니다. 다만, 같은 법 제7조제1항에 따라 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 응시자가 채용권자의 요구없이 자발적으로 제출한 경우에는 반환하지 않습니다.

❍ 합격이 취소되거나 합격자가 임용을 포기할 경우 등 결원발생에 대비하여 임용예정자의 1/5배수(기관 여건에 맞추어 변경)를 예비 합격자로 선발합니다.

❍ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원보다 같거나 적을 경우(없을 경우 포함)에는 가능한 1회 이상 재공고 후 시험을 실시할 예정입니다.

❍ 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험실시일 7일전까지 서울특별시 홈페이지 채용시험란에 공고합니다.

❍ 기타 상세한 내용은 아래 연락처로 문의하시기 바랍니다.

- 서울특별시 서북병원 진료기획팀 담당자 박슬기 (☎ 02-3156-3239)