서울특별시 강동구 공고 제2023 - 1864호

서울특별시 강동구 시간선택제임기제공무원 채용 공고

서울특별시 강동구 시간선택제임기제공무원을 다음과 같이 공개모집 하오니 유능한

분들의 많은 응모를 바랍니다.

2023년    9월    1일

서울특별시강동구인사위원회위원장

1. 임용분야 및 선발 예정인원

※ 근무기간은 근무실적이 우수한 경우, 관련 법령에 따라 5년을 넘지 않는 범위 내에서 연장 가능

임용분야 (근무예정부서)	임용등급	임용인원	근무기간	담당예정 직무
간호사 (건강증진과)	시간선택제 임기제마급	1명	1년 이내 (35시간)	- 국가 및 일반 예방접종 - 임산부 및 영유아 건강관리 등 - 기타 부서 및 부서장 지시사항 등

2. 법령 근거

❍ ｢지방공무원법｣ 제25조의5

❍ ｢지방공무원 임용령｣

❍ ｢지방공무원 인사제도 운영지침｣

❍ ｢서울특별시 강동구 지방공무원 인사규칙｣

3. 응시 자격 요건

❍ 공통 응시자격요건 (기준일 : 면접시험 시행 예정일)

- ｢지방공무원법｣ 제31조에 규정한 결격사유가 없고, ｢지방공무원 임용령｣ 제65조(부정행위자 등에 대한 조치) 및 ｢부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률｣ 제82조(비위면직자 등의 취업제한) 등 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

｢지방공무원법｣ 제31조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 공무원이 될 수 없다.

1. 피성년후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

6의3. ｢성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법｣ 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

가. ｢성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법｣ 제2조에 따른 성폭력범죄

나. ｢아동·청소년의 성보호에 관한 법률｣ 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

｢부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률｣ 제82조(비위면직자등의 취업제한)

① 비위면직자 등은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람을 말한다.

1. 공직자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 자

2. 공직자였던 사람으로서 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 벌금 300만원 이상의 형의 선고를 받은 사람(해당 형의 집행유예 선고를 받고 그 유예기간이 경과된 사람을 포함한다)

② 제1항에 따른 비위면직자 등(이하 “비위면직자등”이라 한다)은 제3항 각 호의 구분에 따른 날부터 5년 동안 다음 각 호의 취업제한기관에 취업할 수 없다.

1. 공공기관(「유아교육법」, 「초ㆍ중등교육법」, 「고등교육법」 및 그 밖의 다른 법령에 따라 설치된 국ㆍ공립학교를 포함한다)

2. 대통령령으로 정하는 부패행위 관련 기관

3. 퇴직 전 5년간 소속하였던 부서 또는 기관의 업무와 밀접한 관련이 있는 영리사기업체 등

4. 제3호에 따른 영리사기업체 등의 공동이익과 상호협력 등을 위하여 설립된 법인ㆍ단체

③ 제2항의 취업제한기간은 다음 각 호의 구분에 따른 날부터 기산한다.

1. 당연퇴직, 파면 또는 해임된 경우: 퇴직일

2. 300만원 이상 벌금형의 선고(해당 형의 집행유예 선고를 포함한다)를 받은 경우: 그에 대한 판결이 확정된 날

3. 자격정지 또는 자격상실 형의 선고를 받은 경우: 그에 대한 판결이 확정된 날

4. 금고형 또는 징역형의 선고를 받은 경우: 그에 대한 집행이 종료(집행이 종료된 것으로 보는 경우를 포함한다)된 날 또는 사면, 형 집행의 면제 등으로 집행을 받지 아니하기로 확정된 날 중 빠른 날

5. 금고형 또는 징역형의 집행유예 선고를 받은 경우: 그에 대한 판결이 확정된 날

6. 사형의 선고를 받은 경우: 사면 등으로 집행을 받지 아니하기로 확정된 날

「지방공무원임용령」 제65조(부정행위자등에 대한 조치) 에 의해 응시자격이 정지된 자

※ 자세한 사항은 관련 조항을 통해 확인

- 지역·연령·성별 : 제한 없음 (단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)

※ 면접시험 최종일 기준으로 1개월 이내 채용 및 근무 가능한 자

❍ 선발 직무분야 응시자격요건  (기준일 : 면접시험 시행 예정일)

구분	응시자격요건(학위·경력)
간호사	다음 각 호에 모두 해당하는 자 1. 간호사 면허를 소지한 자 2. 채용 직무분야와 관련된 전문학사 학위이상 취득한 자 3. 1년 이상 임용 예정 직무분야의 실무경력이 있는 자 ※ 자동차운전면허증 소지자 우대, 전산자격증 소지자 우대

※ 해당분야 경력 인정 범위

‣ 근무경력: 위 분야 관련 공공기관(정부, 지방자치단체, 정부와 지방자치단체가 설립하고

그 운영에 관여하는 기관) 또는 민간부문(법인, 단체)의 근무경력, 활동경력 등 증명서로

증빙이 가능한 경력

※ 직무분야 실무경력은 경력증명서상 임용예정 직무분야와 관련된 담당업무 및 직무내용이

구체적으로 명시된 경우에 한하여 인정(경력증명이 가능한 경우만 인정, 명확하지 않을 시

인정되지 않을 수 있음)

4. 근무시간 및 보수 수준

❍ 근무시간: 주 5일 35시간, 1일 7시간(09:00~17:00)

※ 근무환경에 따라 근무요일 및 시간이 변동될 수 있음

❍ 보수수준

- 연봉: 연봉한계액 범위 내에서 하한액을 원칙으로 지급

[임기제공무원의 연봉한계액표(｢지방공무원 보수규정｣ 제34조 관련)]

※ 주 35시간 기준

(단위: 천원)

임용분야	직급	상한액	하한액
간호사	시간선택제 임기제마급	43,784천원	20,453천원

- 연봉 외 수당: 「지방공무원보수규정」 및 「지방공무원수당 등에 관한 규정」에 따라 지급

※ 「공무원연금법」(2018. 09. 21.字 시행) 적용

→ 퇴직연금 또는 조기퇴직연금 수급자가 임기제공무원으로 임용된 경우 재직기간 중 퇴직연금 또는 조기퇴직연금 전부가 정지됨

※ 고용보험법 제10조 제1항 제3호 및 고용보험법 시행령 제3조의2에 따라 고용보험(실업급여)에 가입희망 시 가입 가능(단, 최초 임용일로부터 3개월 이내만 가입가능)

5. 시험일정 및 시험방법

❍ 응시원서 접수

- 접수기간 : 2023. 9. 8.(금) ~ 9. 12.(화), (9:00~18:00)

- 접수방법 : 방문접수 또는 등기우편접수(등기우편 접수 시 반드시 유선통화 후 접수)

※ 퀵서비스 및 택배 등을 통한 접수는 하지 않음

우편접수는 접수마감일자까지의 우편 소인에 한해 유효함

- 접수장소 : 서울특별시 강동구청 행정지원과 인사팀(3층)

- 우   편: 서울특별시 강동구 성내로 25, 강동구청 3층 행정지원과 인사팀 / 우편번호 05397

※ 응시원서 양식(응시원서, 이력서, 자기소개서 등)은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용

※ 서울특별시 강동구 수입증지를 붙이지 않은 응시원서는 무효 처리

※ 대리접수, 우편접수 등으로 미비한 서류의 책임은 응시자에게 있음

※ 우편접수 후 반드시 채용 담당자에게 유선 연락(서류 분실 방지 목적)

※ 우편접수자의 경우 응시번호는 서류전형 발표 전까지 유선/핸드폰 문자 등으로 통보 예정

❍ 시험일정  ※ 시험발표 및 시험일정 관련 사항은 개별적으로 반드시 공고문을 확인 바람

내 용	일 정	장 소
시험공고 (초일 불산입 10일 이상)	2023. 9. 1.(금) ~ 9. 12.(화)
응시원서 접수(3일 이상)	2023. 9. 8.(금) ~ 9. 12.(화)	방문·우편접수
서류전형	2023. 9. 14.(목)
서류전형 합격자 발표	2023. 9. 18.(월) 이후
면접시험(예정)	2023. 9월 ~ 10월 중
면접시험 합격자 발표	2023. 9월 ~ 10월 중
최종합격자 발표	※ 인사위 일정에 따라 확정

※ 부득이한 사정에 의해 시험일정, 장소 등이 변경될 경우, 사전에 응시자에게 개별 통지

※ 단, 시험과 관련한 사항의 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로 합격자 발표, 면접일정 등은 반드시 공고문을 통하여 개별적으로 확인 바람

※ 임용심사 결과 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음

가. 1차시험(서류전형) : 개별통보 및 강동구청 홈페이지 공고

- 당해 직무수행에 관련된 응시자의 자격·경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사

- 단, 응시인원이 채용예정인원의 3배수 이상인 때에는 3배수 이상으로 서류전형 합격자를

결정할 수 있음

나. 2차시험(면접시험) : 개별통보 및 강동구청 홈페이지 공고

- 1차시험 합격자를 대상으로 면접 실시

- 자질 및 발전가능성, 전문성, 조직원으로서의 적합성 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가

※ 면접시험 합격자는 임용예정자로서 합격자 등록 후 신원조회 등에서 지방공무원법 제31조의 결격사유가 없고, 강동구인사위원회 채용승인을 받은 자에 한하여 최종합격자로 임용자격이 부여됨

다. 최종합격자 발표 : 개별통보 및 강동구청 홈페이지 공고

※ 최종합격자가 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용된 후 퇴직하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 때에는 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 불합격 기준에 해당하지 아니하는 사람 중에서 면접시험 평정성적 우수자 순으로 추가 합격자를 결정할 수 있음

※ 임용심사 결과 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음

6. 제출서류

가. 공통사항(필수사항)

❍ 응시원서 1부(첨부1 서식) ☞ 본인 자필로 작성

- 응시수수료: (라·마급) 5,000원 상당 - 서울특별시 강동구 수입증지 부착

※ 서울특별시 강동구 수입증지는 응시원서에 부착

(판매장소: 강동구청 1층 민원여권과)

※ 응시원서 접수마감일 현재 기초생활수급자 및 한부모가족보호대상자는 응시수수료가 면제되며,

접수 시 수입증지 대신 국민기초생활수급자 증명서 및 한부모가족증명서를 첨부

❍ 이력서 1부(첨부2 서식) ☞ 워드로 작성

- 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정

❍ 자기소개서(첨부3) 및 직무수행 계획서(첨부4) 각 1부 ☞ 워드로 작성

❍ 개인정보제공이용동의서(첨부5) 1부 ☞ 본인 자필로 작성

❍ 자격요건 검증을 위한 동의서(첨부6) 1부 ☞ 본인 자필로 작성

❍ 전문학사 이상의 졸업증명서 1부, 학위증서 사본 1부 ☞ 해당될 경우 제출

- 대학원 이상 졸업자의 경우 대학교, 대학원 졸업증명서 모두 제출❍

※ 사본 제출 가능 (단, 최종합격 시 원본(대조 확인용) 제출 필요)

❍ 채용예정 직무분야의 경력증명서 또는 재직증명서 1부

- 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무(응시자격요건에 명시된 경력 인정범위 해당업무를 반드시 기재)를 정확히 기재(발급 확인자 서명 및 연락처 포함)

※ 경력증명서 및 재직증명서 상에 해당분야 응시자격요건 경력인정범위 직무내용 기재가 안될 경우 [첨부7] ‘경력사실 확인 증명서’ 추가 제출

- 시간제 근무경력일 경우, 반드시 주 단위 근무시간을 명시한 증빙자료 제출

※ 불명확할 경우 인정하지 않을 수 있음

❍ 건강보험자격득실확인서 또는 고용보험피보험자격 이력 내역서 1부

- 국민건강보험공단(www.nhic.or.kr) 또는 고용보험관리공단(www.ei.go.kr)에서 출력가능

❍ 기타 이력서 기재내용 관련 증빙자료(면허증, 자격증 사본 등) 각 1부

□ 외국어로 기재된 증빙자료(학력, 경력증명서 등)인 경우, 한글 번역본(공증필)을 반드시 첨부

□ 제출서류 중 확인 불분명한 증빙서류에 대해서는 인정하지 않으며, 추가 서류제출을 요구할 수 있음

7. 기타(유의)사항

❍ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 응시하시기 바랍니다.

❍ 필수 서류를 제출하지 않을 경우 원서접수는 가능할 수 있으나, 심사과정에서 응시를

포기한 것으로 간주되오니 유의하시기 바랍니다.

❍ 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다.

❍ 입증자료는 사본 제출을 원칙으로 하고, 불가피하게 원본으로 제출받은 서류에 대해서는 최종합격자 발표 이후 탈락자가 원할 경우에는 반환합니다.

❍ 응시수수료는 반환하지 않습니다. 다만, 시험주최 측의 사정으로 시험이 취소되는 등

일부 예외적인 경우 응시수수료가 반환됩니다.

❍ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

❍ ｢지방공무원임용령｣제65조(부정행위자에 대한 조치)에 따라 임용시험에서 부정행위를

하거나, 기타 증빙서류에 허위사실을 기재함으로써 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람은 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격 결정을 취소하고, 그 처분이 있은 날부터 5년간 이 영에 따른 시험과 그 밖에 공무원 임용을 위한 시험의

응시자격이 정지됩니다.

❍ 응시원서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다. (응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임입니다.)

❍ 본인의 의사에 따라 임용된 날부터 3개월 이내에 소속기관 소재지 관할 직업안정기관의 장에게 고용보험 가입을 신청할 수 있습니다.

❍ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원보다 같거나 적을 경우(서류전형결과 부적격으로 선발예정인원과 같거나 적은 경우 포함)에는 1회 이상 재공고 후 시험을 실시할 예정입니다.

❍ 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험실시일 7일 전까지 서울특별시 강동구 홈페이지 채용공고란에 공고합니다.

❍ 기타 상세한 내용은 아래 연락처로 문의하시기 바랍니다.

- 채용절차 관련 문의: 행정지원과 인사팀(☎ 02-3425-5115)

- 직무내용 관련 문의: 건강증진과 가족건강팀(☎ 02-3425-6012)